Camerele de supraveghere nu rezolvă problema violenței în spațiul școlar
Federația Sindicatelor Libere din Învățământ și Federația Sindicatelor din Educație „Spiru Hartet” nu susțin inițiativa Ministerului Educației privind introducerea sistemului de supraveghere audio-video în sălile de clasă fără acordul cadrelor didactice și Continuare »
Oferta de odihnă și tratament pentru anul 2024
După o perioadă plină de provocări și realizări, ca în fiecare an, vă oferim posibilitatea de a vă planifica concediul de odihnă. Tocmai de aceea, am pregătit o selecție de oferte concepute Continuare »
Școlile din România au nevoie urgentă de o strategie de combatere a violenței de orice gen
Sistemul de educație din România își arată din nou vulnerabilitatea în fața cazurilor de violență și abuz, fie că vorbim despre situația de la Școala “Nicolae Titulescu” din Capitală sau de cazul Continuare »
FSLI condamnă consumul de droguri
Consumul de droguri trebuie stopat, iar cei implicaţi în traficul de substanţe, indiferent cine sunt, trebuie să răspundă în faţa legii! Federaţia Sindicatelor Libere din Învăţământ condamnă acţiunea persoanelor care au avut Continuare »
Contractul Colectiv de Muncă a fost înregistrat la MInisterul Muncii
În data de 5 iulie 2023, la Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a fost înregistrat Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de Sector de Negociere Colectivă Învățământ Preuniversitar. Descarcă CCMUNSNCIP Continuare »
SUNT ÎN GREVĂ! Pentru că îmi pasă de educație!
SUNT ÎN GREVĂ! Pentru că îmi pasă de educație! Pentru că mi-am respectat elevii și pe părinții acestora! Pentru că m-am săturat de CONTINUA REFORMĂ, fără noimă, fără obiective, fără ținte strategice, Continuare »
Cuvântul Sindicatului – Anul VIII, Nr. 1 (13), mai 2023
Alianța Sindicatelor din Învățământ Suceava își reiterează publicația ”Cuvântul Sindicatului” în contextul noilor provocări din domeniul educației. Cuvantul Sindicatului – Anul VIII, Nr. 1 (13), mai 2023 Continuare »
A fost emis Ordinul privind acordarea voucherelor de vacanță pentru anii 2023-2026
A fost emis Ordinul privind aprobarea Regulamentului de acordare a voucherelor de vacanță pentru unitățile/instituțiile de învățământ se stat în Minsterul Educației și în alte instituții publice din subordinea/coordonarea acestuia, pentru anii Continuare »
FSLI depune din nou în Parlament proiectul de lege privind protecția cadrelor didactice
FSLI depune din nou în Parlament proiectul de lege privind protecția cadrelor didactice! Parlamentarii care refuză adoptarea acestei legi devin complicii agresorilor din şcoli! Federaţia Sindicatelor Libere din Învăţământ va depune din Continuare »
OUG privind menținerea în activitate a personalului didactic de gen feminin
Aici puteți descărca OUG nr. 3/2020 pentru completarea art. 284 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011. Articolul 284 din LEN 1/2011, actualizat în urma OUG nr. 3 din 20.01.2020:
Art. 284. – (1) Personalul didactic beneficiază de pensie în condiţiile prevăzute de legislaţia de asigurări sociale şi pensii care reglementează sistemul public de pensii.
(11) În termen de 30 de zile calendaristice anterior împlinirii condiţiilor de vârstă standard şi a stagiului minim de cotizare pentru pensionare, personalul didactic poate opta pentru continuarea executării contractului individual de muncă până la împlinirea vârstei standard de pensionare prevăzută de lege pentru bărbaţi, respectiv vârsta de 65 de ani. Angajatorul nu poate îngrădi sau limita acest drept. (alineat introdus prin art. unic din O.U.G. nr. 3/2020, în vigoare de la 20 ianuarie 2020)
(12) Exercitarea dreptului prevăzut la alin. (11) se face în scris, prin cerere adresată consiliului de administraţie al unităţii de învăţământ şi depusă la secretariatul acesteia. (alineat introdus prin art. unic din O.U.G. nr. 3/2020, în vigoare de la 20 ianuarie 2020)
(13) Personalul didactic care a optat pentru continuarea executării contractului individual de muncă până la împlinirea vârstei de 65 de ani în condiţiile alin. (11) beneficiază de toate drepturile personalului didactic. (alineat introdus prin art. unic din O.U.G. nr. 3/2020, în vigoare de la 20 ianuarie 2020)
(14) Personalului didactic care a optat pentru executarea contractului individual de muncă până la împlinirea vârstei de 65 de ani în condiţiile alin. (11) i se aplică, în mod corespunzător prevederile alin. (6) – (8). (alineat introdus prin art. unic din O.U.G. nr. 3/2020, în vigoare de la 20 ianuarie 2020)(2) Personalul didactic de predare, de conducere, de îndrumare şi control se pensionează pentru limită de vârstă, anticipat şi anticipat parţial, la data încheierii anului şcolar în care împlineşte vârsta standard de pensionare sau, după caz, în situaţia pensiei anticipate şi anticipate parţială, vârsta standard redusă cu cel mult 5 ani. (alineat modificat prin art. I pct. 86 din O.U.G. nr. 49/2014, în vigoare de la 30 iunie 2014)
(21) Prin derogare de la art. 56 alin. (1) lit. c) din Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, în cazul personalului didactic care se pensionează în condiţiile alin. (2), contractul individual de muncă încetează de drept la data comunicării deciziei de admitere a cererii de pensionare. (alineat introdus prin art. I pct. 87 din O.U.G. nr. 49/2014, în vigoare de la 30 iunie 2014)
(3) Pentru motive temeinice, pensionarea personalului didactic de conducere, de îndrumare şi de control se poate face şi în timpul anului şcolar, cu aprobarea consiliului de administraţie al unităţii de învăţământ, respectiv al inspectoratului şcolar.
(4) Cadrele didactice pensionate pot desfăşura activităţi didactice, salarizate prin plata cu ora, după împlinirea vârstei standard de pensionare.
(5) Personalul didactic pensionat din învăţământ beneficiază de asistenţă medicală şi de acces la casele de odihnă şi la bazele de tratament ale cadrelor didactice.(6) Personalul didactic de predare titular din învăţământul preuniversitar, cu gradul didactic I sau cu titlul ştiinţific de doctor, care dovedeşte competenţă profesională deosebită, poate fi menţinut ca titular în funcţia didactică până la 3 ani peste vârsta standard de pensionare, anual, la cerere, conform metodologiei aprobate prin ordin al ministrului educaţiei naţionale. (alineat modificat prin art. I pct. 88 din O.U.G. nr. 49/2014, în vigoare de la 30 iunie 2014)
(7) Reîncadrarea în funcţia de personal didactic a personalului didactic pensionat care nu a depăşit cu 3 ani vârsta de pensionare se face anual, cu menţinerea drepturilor şi obligaţiilor care decurg din desfăşurarea activităţii didactice avute anterior pensionării, cu acordul consiliului de administraţie, potrivit metodologiei prevăzute la alin. (6), cu condiţia suspendării pensiei pe durata reîncadrării. (alineat introdus prin art. I pct. 35 din O.U.G. nr. 117/2013, în vigoare de la 30 decembrie 2013)
(8) Personalul didactic de predare titular din învăţământul preuniversitar menţinut ca titular în funcţia didactică până la 3 ani peste vârsta standard de pensionare, prevăzută de legislaţia privind sistemul public de pensii, în condiţiile alin. (6) sau reîncadrat în funcţia de personal didactic, în condiţiile alin. (7), poate fi numit prin detaşare în interesul învăţământului în funcţii vacante de conducere sau de îndrumare şi control, neocupate prin concurs, în condiţiile legii. (alineat introdus prin art. I pct. 89 din O.U.G. nr. 49/2014, în vigoare de la 30 iunie 2014)
